根據嘉興市工程師協會《關于做好2025年度全市工程技術中、初級專業技術資格評審工作的通知》，結合嘉興市及公司關于工程技術中級及以下職稱自主評審相關規定要求，天通股份于12月26日在公司總部成功開展2025年工程技術中、初級專業技術資格（職稱）自主評審活動。嘉興市人力社保局人才開發處專技處處長趙旻、海寧市人力社保局副局長曹立健等領導專家蒞臨監督指導。天通股份總裁助理舒蛟靖、企業技術中心總經理邵峰、組織管理總部副總經理李文強等領導及評審專家一同出席。

本次評審采用現場匯報答辯和材料審查相結合的方式進行。工程師（中級）評審，申報人員通過15分鐘個人申報材料進行了PPT匯報，重點介紹了自己的專業成果、技術水平和工作業績等，評委們根據匯報內容及浙江省專業技術人才管理服務平臺上傳的申報材料進行了提問和交流，并依據《評審評分手冊》進行打分。助理工程師（初級）評審則主要通過平臺上傳材料審查的方式進行。評委專家團隊以嚴謹的態度、專業的眼光，對每一位申報人員的專業成果、專業水平和工作業績等進行全面評估，從多個角度對申報人員進行考量，確保評審結果的公平、公正、公開。

經過專家評審、各專業小組組內評議、評委會集中投票表決，本次評審材料、質量、電子及信息技術專業組評審通過26人，機電、電氣專業組評審通過16人，其中工程師（中級）評審通過19人，助理工程師（初級）評審通過23人，綜合共42人通過評審，綜合評審通過率85.71%。

通過此次自主評審，公司能夠更加精準地選拔出符合企業實際發展需求的優秀工程技術人才，為公司的持續發展提供有力的人才支撐。天通股份始終高度重視專業技術人才培養和發展工作，積極落實職稱評審制度的相關要求。未來，公司將繼續深化工程技術職稱自主評審工作，不斷完善評審標準，加強宣傳培訓，以此為契機，“以評促改、以評促建”，進一步加強專業技術人才隊伍建設，激發人才創新活力，推動公司高質量發展。